一、序言

  江苏贝尔特福新材料有限公司作为一家富有社会责任感的企业，在自身不断发展壮大的同时，时刻不忘企业所应承担的社会责任，坚持实现对社会、员工、供应商及客户共赢理念，促进企业与社会的协调、和谐与可持续发展。

优秀的企业离不开优秀人才的支撑，江苏贝尔特福一直将培养人才、尊重人才放在企业发展的首位，努力营造和谐并富有活力的人才培养环境。公司积极奉行“共创、共享、共成长”的理念，为各类人才搭建起充分施展才华的舞台，与员工共同分享企业发展的成果，真正形成了人才与企业共发展的良性机制。同时，我们积极倡导“快乐工作、幸福生活”的理念，在企业快速发展过程中，大力提倡幸福、快乐的心态，充分营造环境良好、健康和谐的氛围，不断创造企业和谐，更为社会和谐贡献一份力量；通过各项公益活动，如：疫情期间社区捐款、安徽颍上水患捐赠物资、多次组织公司人员公益献血等，参与公共事业、承担社会责任，强化对人的责任、对环境的责任以及对社会、国家的责任，时时刻刻以感恩的心不断参与各种慈善公益事业，全力打造具有社会责任感的幸福企业。

二、企业简介

    江苏贝尔特福新材料有限公司是一家专业从事汽车材料设计、研发、生产、销售为一体的综合性企业，公司占地100亩，拥有85000平方米现代化标准厂房，200余台进口设备，年产能达8000余吨（约6000万米）。产品主要应用于汽车、高铁等高档人造革，公司主要服务于贝内克、加通、蝶理、川岛、南亚、世联、可隆、LG、共和兴、天安、瑞高、佛吉亚、安道拓等汽车皮革企业。

公司2013年开始全面贯彻实施TS16949标准规范及环境认证，并以快速的开发、专业的生产、稳定的质量、合理的价格、及时的服务不断提升客户满意度和忠诚度。

近年来，在竞争日益激烈的市场环境下，公司致力于软实力的改善与提升，打造以员工成长为中心的企业文化建设，以员工激励为导向的绩效管理系统与精益生产管理体系，为成为绿色皮革基布的倡导者而不懈努力！

三、展望2022年

   1．完善科技创新体系建设。坚持从构建自主知识产权体系和强化企业自身技术创新能力出发，采取自主创新、集成创新、引进消化吸收再创新、产学研合作攻关等方式，着力研发具有行业领先的现代化先进技术，提升科技计划项目的开发层面，使公司的资源优势、产业基础优势转变为现实技术经济优势，使技术创新工作为公司持续健康发展提供强大的技术支撑。

2.关爱员工全面健康发展。坚持关爱员工、依靠员工、凝聚员工，公司将进一步完善员工薪酬体系，全面提升员工生活水平；积极开展员工教育培训和技能提升活动，提高员工学习积极性和业务素质；拓宽企业民主管理，保障员工合法权益；加强帮扶解困工作，为弱势群体提供切实帮助。

3.节能降耗加强环境治理。大力推广先进、节能、高效的技术设备和工艺，完善节能组织管理，着力建设资源节约型和环境友好型企业。

4.始终坚持环境、职业健康安全方针：节能环保、健康安全。遵规守纪，预防为先。全员参与，持续改进。

5.关爱员工身体健康，在2022年度对全体员工进行体检和存在职业病岗位的员工进行职业病体检。

6.回馈社会实现地企共赢。持续推进企业发展，为社会创造更多就业机会；加大对社会公益事业的支持力度，鼓励爱心帮互行为；着重关注当地社会、文化、教育、卫生、安全的发展，关心当地弱势群体，切实促进社会和谐。

江苏贝尔特福科技有限公司

2022年7月1日